Vandaag lanceerde minister Frank Rijkaart de website Discriminatietoets Publieke Dienstverlening, ontwikkeld door de Staatscommisie tegen Discriminatie en Racisme. De RvdK is - samen met diverse gemeenten en de ING - de eerste organisatie die de Discriminatietoets gaat inzetten. Onze directeur Monique Schippers was vandaag aanwezig en ondertekende - samen met de aanwezige organisaties - een manifest waarin het belang van dit onderwerp wordt onderschreven.
Aanleiding
Eerder dit jaar publiceerde het Verwey-Jonker Instituut haar onderzoek naar mogelijke discriminatie en vooroordelen binnen de RvdK. De RvdK zette dit onderzoek zelf in gang zonder specifieke aanleiding, vanuit het belang dat wordt gehecht aan gelijkwaardige behandeling van de diverse doelgroep van de RvdK. De onderzoeksresultaten lieten zien dat er op basis van de cijfermatige analyse voor de meeste adviezen, besluiten en beoordelingen van de RvdK geen aanwijzingen zijn dat groepen structureel verschillend worden behandeld, bijvoorbeeld naar herkomst, armoedeproblematiek of gezinssamenstelling. Er werd wel een verschil gevonden bij het onderdeel taakstraffen.
Verdieping
Daarom wordt het onderzoek nu vervolgd door inzet van de Discriminatietoets van de Staatscommissie tegen Discriminatie en Racisme specifiek op het onderdeel taakstraffen. Naast taakstrafcoordinatoren en ketenpartners, worden hierbij jongeren en hun ouders betrokken. Monique Schippers: “We sporen met behulp van deze toets heel precies op wat er aan de hand is en waar in het proces we gericht verbetering kunnen organiseren om ongelijke behandeling te voorkomen. Ons doel is immers dat jongeren erop kunnen vertrouwen dat hun achtergrond of cultuur nooit bepaalt welke kansen of behandeling ze krijgen. De toets is hiermee voor ons een hulpmiddel om eerlijker, consequenter en duidelijker te werken.”
Discriminatietoets?
Discriminatie in de dienstverlening van de overheid is een structureel probleem. De Staatscommissie tegen Discriminatie en Racisme heeft daarom de Discriminatietoets Publieke Dienstverlening ontwikkeld: een instrument waarmee overheidsorganisaties zelf proactief risico’s op discriminatie in hun dienstverlening kunnen opsporen en aanpakken. De toets is ontwikkeld in nauwe samenwerking met wetenschappelijk experts, beleidsmakers en publieke dienstverleners. Het is de opdracht van de Staatscommissie om de overheid door te lichten op de aanwezigheid en het voorkomen van discriminatie en etnisch profileren.